Más de 1.000 personas arropan a Actiu en un viaje con destino a sus próximos 50 años

Más de 1.000 personas arropan a Actiu en un viaje con destino a sus próximos 50 años

Julio 2018 | Actualidad

50 aniversario Actiu

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Cumplir 50 años de trayectoria profesional es un hito al alcance de pocas empresas, por ello, Actiu quiso compartir su aniversario con todas esas personas que han estado y están a su lado y sin las cuales no sería quién es, ni habría llegado hasta donde está hoy en día. Se trata de un momento importante en su historia, que recoge el trabajo y el esfuerzo de toda una vida, la de su fundador Vicent Berbegal y su equipo, plagada de actividad, de proyectos, innovación, productos y nuevos mercados. Durante tres intensos días y a través de un completo programa de actividades, Actiu quiso poner al descubierto su esencia, los valores que la identifican como empresa: arquitectura, diseño, sostenibilidad, cultura, innovación, territorio… para celebrarlo con más de 1.000 amigos, trabajadores, clientes y colaboradores que se dieron cita en el Parque Tecnológico Actiu.

La experiencia transformadora comenzó el pasado 27 de junio con un gran evento concebido como si fuera un viaje. Para ello las instalaciones se convirtieron en una terminal de aeropuerto, donde los más de 600 clientes, procedentes de más de 60 países, recibieron de la mano de azafatas de vuelo la documentación necesaria para viajar a este 50ª aniversario, tales como pasaporte y carta de embarque. 

Queríamos dejar un poso, una buena experiencia en todos los asistentes. Como en los buenos viajes, que vuelves siendo diferente a cuando partiste”, explicó la Directora de Comunicación de Actiu, Soledat Berbegal.

El desarrollo de la primera jornada se completó con una serie de charlas sobre cultura millenial, tecnología y liderazgo creativoEl ciclo de conferencias estuvo presentado por Raquel Aullón, y en él, tres ponentes de prestigio internacional fueron los encargados de dar las claves sobre temas que están impactando actualmente en la cultura empresarial.

Yaiza Canosa, fundadora y CEO de Letsgoi, analizó qué buscan los millenials en el ámbito laboral y centró su reflexión en la idea "hacer que las cosas merezcan la pena". Por su parte, Ángel Bonet, jefe de Ventas y Marketing en Minsait de INDRA, ofreció una interesante visión sobre la transformación digital, destacando las tres tecnologías que más van a influir en el corto plazo: la impresión 3D, la inteligencia artificial y la robótica. Para finalizar, Mónica Moro, directora general de Creatividad en McCann España, propuso a los presentes una nueva forma de liderazgo, el liderazgo creativo. Desde su punto de vista, las claves de esta filosofía son una actitud proactiva y optimista para predecir y anticipar grandes oportunidades desde la simplicidad, actuando siempre desde la autoconfianza, la organización y la planificación.

Durante esta jornada, Actiu sorprendió a los asistentes con T4 Stories, cuatro cortos de jóvenes productores alicantinos en un innovador formato vertical como una pantalla de un teléfono móvil.  Los cineastas fueron Miguel Esteve, realizador y fundador de Kamestudio, quien presentó ‘Sachiko’; David Valero, director autodidacta, que dirigió ‘Argentina’; Nerea Marcén, realizadora, guionista, montador, productora en Wayaba y creadora de ‘Impulso’; y Alex Rey, ilustrador y realizador audiovisual, que presentó ‘3257 km’. Estos creadores presentaron cuatro cortos en los que estaba presente la bancada Passport con la que Actiu ha equipado aeropuertos de todo el mundo.

Miguel Esteve, Alex Rey, David Valero y Nerea Marcén

Miguel Esteve, Alex Rey, David Valero y Nerea Marcén

Homenaje a los orígenes

Como colofón a esta primera jornada se inauguró el edificio del siglo XIX conocido como La Venta Flores, asentada en los terrenos del Parque Tecnológico de Actiu. Se trata de una antigua alquería que siempre había sido un punto de encuentro de viajeros y comerciantes. Actiu ha recuperado este espacio, respetando su esencia y poniendo el énfasis en el compromiso con el territorio, el diseño y la arquitectura para transformarla en un nuevo espacio para albergar exposiciones, conferencias y actividades de formación.

La Venta Flores complementa el proyecto industrial del Parque Tecnológico Actiu, cubriendo la vertiente social. “De este modo le damos sentido a la sociedad donde estamos. Aporta conocimiento y cultura, ya que sin cultura no hay país. Representa el alma de la familia Berbegal, el legado y los valores que queremos ofrecer a nuestro territorio”, comenta Soledat Berbegal. 

Su distribución original estaba diseñada para favorecer el encuentro: con habitaciones para alojar a los viajeros, con una gran cocina y comedor en la planta baja, patio interior, abrevadero y dependencias para animales. Esta arquitectura típicamente mediterránea daba importancia a la luz, al agua y a los espacios comunes; elementos que inspiraron el Parque Tecnológico y que se han respetado a la hora de reconvertir el espacio. 

El proyecto lo ha realizado el estudio Arquitectura by Roberto García y han puesto en valor cinco espacios: exterior, salón/cocina, patio interior, habitaciones y establos. Su diseño ha permitido la creación de salas diáfanas con una cuidada arquitectura. En un corto plazo está previsto, además, realizar una intervención tecnológica que sume al espacio la experiencia sensorial de olores, sonidos y luz.

"Con la recuperación de La Venta Flores hemos querido darle una segunda oportunidad a un edificio y su entorno que estaba en decadencia.  Decidimos mantenerla en pie porque entendimos que sus valores eran los nuestros, y nos negamos a derribarlos. Al contrario, quisimos reforzarlos para recordarnos cada día de dónde venimos. Hemos querido mantener su esencia, adaptándola a los paradigmas actuales", señaló Vicent Berbegal.

Explosión de luz y sonido

En la segunda jornada, el 28 de junio, tuvo lugar una cena de gala, celebrada en los jardines exteriores del Parque Tecnológico Actiu. Esta cena trató de ofrecer a los invitados una experiencia mediterránea de luz, colorido y aromas, de acordes y pólvora, conducida por la presentadora valenciana Maribel Vilaplana. La velada contó con el quinteto de jazz AD LIBITUM y la actuación de danza española de la mano del prestigioso coreógrafo Juan Benavent, y su cuerpo de baile de 25 bailarines. Además, participó el violinista José Alborch y los enérgicos acordes de las DoMiSol Sisters que marcaron los ritmos de la velada. La sorpresa final de este día fue el espectáculo pirotécnico que fusionó tradición y tecnología a cargo de la Pirotecnia Caballer.

Todas las jornadas del 50 aniversario tuvieron como objetivo afianzar las relaciones humanas para una empresa que ha asentado la idea de la importancia de las personas. Vicent Berbegal, presidente de la compañía, junto con su mujer Mª Carmen hicieron durante estos días de anfitrión acompañado por sus hijas Carmen, Laura y Soledat Berbegal y su hijo, Vicent Berbegal, quienes representan la segunda generación incorporada a la compañía. Tal como destacó al dirigirse a sus invitados: “Cuando echo la vista atrás no puedo creer lo rápido que ha pasado el tiempo. Pero al veros a todos hoy aquí reunidos sé que ha sido necesario cada uno de los momentos y vivencias compartidas para llegar hasta aquí siendo quienes somos. Todos sois parte de este proyecto y con el equipo, talento, tecnología que tenemos estamos dispuestos a ir a por 50 años más”.

Para la historia de Actiu este momento quedará inmortalizado a través de dos esculturas realizadas para la compañía por Peter Foster y que reflexionan sobre la naturaleza del tiempo.

Por un lado, ‘The Colours of Time’ es un homenaje a los 50 años de Actiu (1968 – 2018), en la que la transparencia del vidrio y el solapamiento cromático configuran la imagen definitiva de una persona que reposa en un espacio rural.

Por otro lado, en La Venta se alza ‘The movement of Time’, una escultura donde las perforaciones realizadas sobre placas de acero corten permiten vislumbrar el vínculo entre el pasado y el futuro.

La celebración se cerró con una cena, el 29 de junio, a la que estuvieron convocados los trabajadores que forman parte de la empresa familiar y los colaboradores de la firma.

29 de junio

empleados y colaboradores

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