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ACTIU Berbegal y Formas, S.A.
Actiu participa en la VI Workplace Conference, un referente sobre tendencias en Facility Management

Actiu participa en la VI Workplace Conference, un referente sobre tendencias en Facility Management

OCTUBRE 2013 | 3 minutos

Actiu ha participado en la VI Madrid Workplace Conference, un lugar de reflexión en torno al presente y el futuro del facility management, disciplina que engloba diversas áreas para asegurar y gestionar el mejor funcionamiento de los inmuebles y sus servicios asociados, mediante la integración de personas, espacios, procesos y tecnologías. Este evento, referente global, ha sido organizada por IFMA España, entidad que ha contado con el patrocinio de 3G Office, Diadec y Plantronics, y la colaboración de REPSOL, APFM, Grupo BLC y el Colegio de Aparejadores y Arquitectos técnicos de Madrid (COAATM).

Los nuevos modelos de trabajo, la importancia de la tecnología en la transformación de la cultura empresarial, las novedades en los espacios corporativos y las tendencias internacionales que están marcando el futuro de los lugares de trabajo han sido las cuatro áreas de trabajo que se han debatido durante la conferencia.

Joaquín Berbegal, director de desarrollo de negocio de Actiu, ha participado en el debate sobre las novedades en los espacios de trabajo, junto a otras tres empresas (3GOffice, Regus y Sodexo). Durante su exposición ha explicado el análisis que realizan en Actiu para determinar las nuevas tendencias. Se trata de estudiar tres factores como son los ámbitos de trabajo, los perfiles de usuario y los impactos en el espacio laboral.

Los resultados determinan, y así se ha reconocido en las valoraciones finales de la conferencia, que nos hallamos ante un momento de cambio. Las nuevas generaciones vienen con un concepto muy diferente de la oficina convencional y necesitarán entornos más abiertos para fomentar la creatividad, la colaboración y la productividad.

Es fundamental que los nuevos ámbitos de trabajo faciliten entornos para la comunicación, para que se produzca un intercambio inspirador; “el 80% de las ideas se producen mediante la comunicación entre personas” Workplace Survey 2008, Estudio Gensler.

VI Workplace Conference

Para lograr el nivel de comunicación, creatividad y productividad que buscan las compañías es necesario apostar por puestos de trabajo y trabajadores multifunción, que se consigue a través de la optimización de los espacios de trabajo, colaboración distribuida y retención y fomento del talento que repercuta en la construcción de una marca fuerte y el bienestar de los empleados.

La oficina del siglo XXI es un lugar para el conocimiento y la interactuación social, no sólo un espacio para trabajar. La  globalización y el mundo interconectado en el que nos desenvolvemos nos llevan a implementar la flexibilidad tanto en espacios (open office), como en productos (que permitan la reconfiguración del espacio para usos diversos). Entornos que promuevan la  confortabilidad y descanso activo, a través de soluciones soft, tecnología aplicada y adaptada a las necesidades del usuario, mobiliario ergonómico y saludable y una  producción sostenible que cumpla con los estándares medioambientales.

 “De esta manera, el Facility Management cobra cada vez más importancia en el desarrollo de los nuevos modelos de trabajo de las compañías del siglo XXI, siendo la integración de profesionales de esta especialidad algo fundamental para la gestión global de estas organizaciones”, ha declarado Pedro García Carro, presidente de IFMA España. La asociación fue creada en 2002 y cuenta en la actualidad con 570 socios pertenecientes a las principales compañías del país.

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